2024年美国薪资曝光!医疗行业收入最高,亚洲人平均薪资竟高居榜首(组图)
近期,美国最受欢迎的全国性日报之一《USA TODAY》(今日美国)深入官方数据,发布了《2024年美国薪酬全景分析》。
美国的平均薪资与年收入逐年增长,但受地区、年龄等多种因素影响,差异显著。
报告细致拆分了年龄、种族、性别、职业等多维度,为我们提供了一个关于美国收入状况的全方位视角。留学家庭可以参考一下。
美国各职业的平均工资
根据美国劳工统计局(Bureau of Labor Statistics) 2022年的数据,美国收入最高的职业几乎都在医疗行业。
心脏病医生是收入最高的医生,平均年薪为421,330美元,其次是骨科医生(不包括儿科)(371,400美元),儿科医生(362,970美元)和所有其他外科医生(347,870美元)。
而今年US.News发布的《2024年最佳职业排名》榜单,夺得第一的也是医疗行业的执业护士!
今年排名前100个职业中有三分之一属于医疗保健行业,比2023年的四分之一有所增加。未来人口老龄化和慢性病的普及将推动卫生保健和社会援助领域实现强劲的就业增长。
而运动员和体育竞技选手是前五名中唯一的非医疗专业人士,他们的平均年收入为358,080美元,排名第四。
除了运动员,前五名的所有职业都需要高级学位和多年的训练才能达到合格的状态,这解释了他们在排行榜上的位置。
在运动员和体育专业人员之后,收入最高的非医疗专业人员是不分行业的首席执行官,平均年收入为246,440美元。
其次是航空公司飞行员、副驾驶和飞行工程师(225,740美元)、计算机和信息系统经理(173,670美元)和财务经理(166,050美元)。
虽然不是所有的职业都有年薪和小时工资,但由于一些职业不是全年工作,收入最低的职业是洗头工,平均收入为27,870美元。
美国各州的平均收入
美国平均收入最高的州是马萨诸塞州,年平均收入为86840美元,比全国平均水平高出$27,000多。
其次是华盛顿州(85,748美元),其次是加利福尼亚州(84,448美元)、纽约州(84,292美元)和康涅狄格州(78,572美元)。
密苏里州的年收入最接近美国平均水平,为$59,800美元,仅比全国平均收入高出$416。
而密西西比州是收入最低的州,2023年的平均年收入为$48,048,比美国平均水平低$11,000多。
美国人平均年收入
截至2023年第四季度,美国人的平均年薪为$59,384。尽管薪资持续增长,其增速相比于2021至2022年间的7.3%增长率有所放慢。
性别薪酬差异虽然在缩小,但仍明显存在。男性的平均收入为$63,960,相较之下,女性的平均收入为$53,404,相差近$10,000。
此外,种族差异也对收入水平有显著影响。白人男性的平均收入为$64,636,这比西班牙裔或拉丁裔男性的平均收入$47,996高出超过$16,000。
美国不同年龄段的平均薪资概况
在美国,年龄与收入之间的关系表明,人们在35至44岁期间收入达到峰值。这一年龄段的个体平均周收入为1,303美元,平均年薪为67,756美元,这比全国平均年薪高出逾8,000美元。
尽管薪资增长持续至此年龄段,但在此之后便开始逐步下降。45至54岁年龄组的平均年收入为66,300美元,而55至64岁的平均年收入稍低,为64,688美元。
年轻的16至24岁群体平均周收入为734美元,平均年薪为38,168美元,这一数字显著低于全国平均,反映了他们相对较少的工作经验,其收入比全国平均低约35.9%。
65岁及以上年龄组的收入也较低,在这个阶段,平均周收入为1,055美元,年薪为54,860美元。
美国各种族的平均收入
美国的种族间平均收入差异显著,反映出深刻的种族不平等现象。
根据劳动部的数据,西班牙裔和拉丁裔的平均年收入最低,为45,968美元,紧随其后的是黑人和非裔美国人,平均年收入为50,284美元。
亚洲人群的年收入高居榜首,达到79,456美元,其中亚洲男性的平均年薪为90,012美元,亚洲女性为70,512美元,进一步凸显了种族与性别在薪资方面的交叉影响。
白人则位居第二,年平均收入为60,164美元。白人的平均收入几乎与全国平均持平,仅高出624美元。
性别差异在所有种族中都存在,尽管女性的平均收入普遍低于男性16.2%,但亚洲女性与男性之间的收入差距最大,达到21.7%。
其他种族的性别薪酬差距则普遍低于全国平均水平。其中,白人女性的性别薪酬差距与全国平均最为接近,为15.9%,其次是西班牙裔和拉丁裔,差距为12.2%。
黑人和非裔美国人之间的性别薪酬差距最小,仅为6.1%,显示了在薪酬平等方面的一线希望。
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最近,轰轰烈烈的医疗反腐震动了整个行业,医生收入问题也开始被摆上台前。
在大众印象中,医生一直以来都被视为高收入的职业群体。但一线医生的收入到底高不高?与国外差距在哪里?来看看下面的统计数据👇
看一看:外国医生的收入报告
今年4月,医学网站Medscape公布了最新的医师薪酬报告。该报告调查了来自29个科室的10,000多名美国医生的收入、工作的努力程度以及对收入的感受。该调查于2022年10月7日至2023年1月14日进行。
本文就对该报告做一解读。总体来看,近几年来,医生的薪酬总体上呈稳步增长趋势。
(注:PCPs——初级保健医生;Specialist——专科医生)
该报告显示,医生的平均工资为35.2万美元,比上一年增长约4%,比2018年(29.9万美元)高出17% 以上。
专科医生的收入也有所上涨,从2022年报告中的36.8万美元增至今年报告中的38.2万美元。
左边:所有医生平均;中间:初级保健医生;右边:专科医生
其中,收入增幅最大的是肿瘤科、麻醉科、消化科、放射科、重症监护和泌尿科。
平均年薪很可能会掩盖了不同科室医生的实际收入,接下来具体看看不同科室美国医生的收入。
最新报告中,平均薪酬最高的科室包括整形外科(61.9万美元)、骨科(57.3万美元)、心血管科(50.7万美元)和泌尿科(50.6万美元)。
平均薪酬最低的科室是传染病(26.2万美元)、家庭医学(25.5万美元)、儿科(25.1万美元)以及公共卫生和预防医学(24.9万美元)。
不同科室专业收入排名
总的来说,自营医生的收入高于受雇医生。促成这一现象的一些因素是,平均而言,更多的自营医生年龄更大,且更多的是男性。
超过一半(57%)的专科医生表示获得了奖金。奖金额排前三位的科室分别是:骨科、心血管科和放射科。
美国医生收入这么高了,他们为什么还会选择做兼职。许多医生兼职是为了发挥他们的才能或从工作中获得情绪上的放松,但也有一些医生这样做是为了赚更多的钱。
关于收入满意度方面
关于收入满意度方面,总的来说,超过一半的医生 (52%) 生对自己的收入感到满意,与5年前的情况大致相同,当时有55%的医生表示他们觉得自己的收入得到了公平的补偿。
对收入感到满意的医生占比最高的前三位科室分别是精神科(68%)、皮肤科(65%)、公共卫生和预防医学(65%)。
对收入感到满意的人中有一些收入较低的科室,比如公共卫生和预防医学,高达65%的满意度。
大多数医生(73%)表示他们会再次选择当医生。尽管对该职业的热情仍低于5年前,当时77%的人表示他们会再次选择医生。
其中,科室中会继续选择同一科室的医生占比超过90%的科室就有10个,而去年只有8个。
其中30%的医生认为工作中最有成就感的部分是自己擅长所做工作,24%的医生则认为是获得患者感谢。
工作中最具挑战性的地方,排名靠前的三个原因
而对于工作中最具挑战性的地方,排名靠前的三个原因分别是:繁琐的规章制度、工作时间过长、诊疗棘手的患者。
报告显示,医生每周平均工作50个小时,其中包括看病时间、图表、文书工作和行政工作。
有五个专科的医生表示他们每周工作55小时或更长时间。根据美国劳工统计局的数据,2021年美国整体每周平均工作时长为38.7小时。
其中,文书工作和行政事务不断增加,消耗了医生一天的时间。
研究表明,在电子健康记录(EHR)系统中绘制图表每天增加了1.5个小时,超出医生的正常工作日。总的来说,医生每周花15.5小时在文书工作和管理上,其中,EHR文档中有9个小时。
看完报告之后,相信不少国内医生都会百感交集。
查一查:中国医生收入数据
我们再看看,国内一位普通医生收入是多少?
据《2022年中国医院人力资源现状调研报告》数据显示,数据显示,医生临床平均收入为9.4万元,其中70%的医生表示税前收入在10万以下,仅有14%的科室主任/副主任年收入超过20万元。
根据《中国医院薪酬调研报告》显示,2020年中国医院员工薪酬平均约19.7万元。初级、中级、副高和正高的平均薪酬分别为14.3万、17.4万、21.8万和26.5万,职级越高,薪酬越高是不变的定律。
国内三甲医院平均收入最高的5个科室,则为肿瘤科、普通内科、心血管内科、内分泌科、神经外科。其中,所有初级职称的年度薪酬都远超全国城镇非私营单位人员年平均工资为97379元,而拿到最高薪酬的肿瘤科,平均年度薪酬为22万。
不得不承认,即使是一线城市三甲医院,医生的薪资水平和发达国家平均水平相比也有不小的差距。