“$30万年薪没了，我终于被裁了”！澳华人男子不堪压力拨打生命热线（组图）
最近，帮主刷到一篇爆火的小红书，有一位博主发文说，
“终于被裁了，
30w澳元的收入没了！”
（截图来源@小红书）
很多人都纷纷发表了感慨...
此外，澳洲涨薪最多行业公布，墨尔本私校管理层薪资也被曝光了...
一石激起千层浪！
博主突然被裁发帖吐槽，引众人感慨...
最近，一位博主发帖表示，自己是一名程序员，深耕C++ HFT，在知名投机机构，有房有娃，没想到刚刚升职，就被裁了：
“终于被裁了，30w澳元的收入没了！
程序员的寿命就是那么短...以为自己可以30w一辈子，刚刚升职，然后因为经济下滑，顾客严重缩水，就被辞退了...
我辛辛苦苦给公司加的班，一点都不念？垃圾公司！”
工资截图▲
吐槽归吐槽，但生活还是要继续，他对于接下来干什么很迷茫，毕竟投完简历之后，面对未来的房贷和养娃费用，决定先跑跑Uber赚点电费，
“人真的是要未雨绸缪，本人房贷和孩子学费都还在进行中，一下子收入变0，只能选择重新再出发，很迷茫，干什么好呢？先开Uber吧...”
在程序员这一类岗位，有一个“潜规则”，那就是35岁以下工作相对好找，但是44岁以上就难了...
到了博主这个年纪，尤其是这个年薪，想要重新找到一份很合适的工作，大概率没那么快...
而该帖子一出，立即引起了许多网友热议。
不少网友纷纷感慨，中年被裁，“鸭梨山大”：
“中产返贫三件套，你至少占了2个，贷款买房+养娃...”
“程序员都是拿命换钱，不容易啊。”
“裁员行动从去年就开始了，很多行业都缺人，但在资本家眼里，永远人员充足。”
“如果你是有房贷+有娃，真的要赶紧找工作，如果两样都没有，那就可以在家躺平了。”
“能被裁掉，要么就是你的工资先对于同岗位的别人来说太高，要么就是你入职没多久，裁掉之后公司赔的少，但是能拿到你这个薪资的资历一定很深，自己出去接contract或许也是一个办法...”
“我只想说，最近工作不太好找...”
也有网友表示，突然被裁，都是“高薪”惹的祸：
“可能就是你工资太高被裁了...”
“18万以上的都开始裁员了，因为都是高薪，如果想要找到同等待遇的工作至少得六个月吧。”
“有时候升职不是好事，裁员往往先裁高薪管理层，别问我怎么知道的...”
“30w在澳洲已经属于中上水平了，你的技术应该也是很厉害的，不过看目前的大环境，技术再厉害也抵不过领导的一句话。”
也有网友给博主加油打气，先要赔偿，再作打算：
“赔偿了吗，必须要赔偿。”
“有本事在哪儿都不愁，你能拿到这个薪资证明你也是个人才。”
“做Uber只能帮你补贴日常，但不要浪费了自己的才华，老天让你被裁员，可能是有一个更大的礼物想要送给你，请你不要怀疑自己的能力，重新整理下履历，面试其他公司吧，希望你越来越好~”
“也不至于马上就去开Uber，可以先休息几天找找工作，半年找不到再去开Uber也不迟。”
“拿了裁员大礼包再找，怎么也得有三个月左右的工资了，再找一份妥妥拉高一年的收入，或者白捡三个月带薪休假，我反正挺愿意被裁的...”
“有手艺不怕找不到工作，加油！”
除了这位博主，此前，家住悉尼北岸的华人Tao Zhang，就曾因为失业难以偿还房贷而彻夜难眠，甚至都到了不得不拨打生命热线（Lifeline）求助的地步...
Zhang表示，自己从7月失业以来，一度因难以偿还贷款而彻夜难眠。
“即便银行给了我两个月的支持，但我依然因为利率上涨而感到压力巨大...
一个又一个的账单接踵而至，我的压力也是越来越大，整晚整晚地睡不着，甚至都没办法集中精力...
那阵子我的情况真的非常糟糕，也是我人生中的至暗时刻...”
最终，在朋友的建议下，Zhang拨打了生命热线（Lifeline），想要寻求一些治愈，
“对方很耐心地在倾听我的话，我一下子就不紧张了，并且聊完之后，我感觉确实自己状态好多了...”
现如今，Zhang的生活已经恢复正常，他对自己的经济状况也更有信心了，
“很多人正在面临和我曾经一样的困境，我想告诉他们，澳洲有很多人性化的服务可以使用，就像是一个宝藏等待着你来发掘，他们有着很神奇的力量能让你平静下来...”
澳洲涨薪最多行业出炉！
墨尔本私校管理层薪资大曝光...
最近，Employment Hero通过研究过去12个月中，来自15万家中小型企业共150万澳洲工人的时薪中位数，给出了一份澳洲涨薪最多/最少行业排名，妈妈们一起来看看吧~
据澳媒报道，涨薪幅度最大的行业为网络专家、木匠和工人。
IT运营经理的时薪中位数增长了27%，位居榜首，造成这一结果很多程度上是由于技术专家的短缺，加上企业希望提高网络安全的需求增加所致。
仓库助理、销售经理和司机的薪酬涨幅分别为25.2%、24%以及22.9%，分别排名第3、第4和第5。
紧随其后的是木匠，其时薪增长超过五分之一。
在这些行业岗位中，一般而言，有经验的人收入更高。
从上个月的数据来看，65岁的工人工资有所增长，而18岁以下的工人工资则有所下降，这可能是由于雇主更看重经验。
此外，劳动力短缺也是一些职业工资上涨的原因。
就比如由于熟练木匠短缺，再加上人们对于房屋翻新的高需求，推动了木匠行业的工资上涨。
Edge Projects Co公司的老板——32岁的木匠Sam McGradey表示，
“据我估计，合格的木匠每小时工资为44~70澳元，只要你有技术，前途不可限量，我很想再找两个木匠，但这不太现实。”
澳洲木匠协会（Australian Carpentry）表示，由于缺乏支持，木匠们过早地离开了这个行业，这才导致人才短缺。
以下是过去12个月澳洲薪资涨幅最高行业：
零售店经理、药剂师和会计师的薪酬涨幅最低，时薪平均增幅仅为1%或更低。
老年护理助理的排名垫底，原因是在政府补贴加薪15%之后，进入该行业的人数增加，其中许多人是初级人员，从而导致整体时薪中位数下降。
以下是过去12个月澳洲薪资涨幅最低行业：
整体而言，同一行业就业地区不同，薪资也会有所不同。
就比如澳洲人的时薪中位数为38.15澳元，同比增长7.8%，其中昆州和塔州的工资同比增幅最大，达到9%，而北领地的增幅最小，仅为4.8%。
调查发现，居住在首都领地的人平均时薪最高，为42.27澳元，其次是：
北领地（40.09澳元）、新州（39.47澳元）、
西澳（38.07澳元）、昆州（37.50澳元）、
维州（37.48澳元）、
南澳（37.40澳元）和塔州（36澳元）。
那么，在教育行业，墨尔本私校领导的薪水又是多少呢？此前，澳媒就公布了维州部分私校高管的工资，这也是私校首次向公众公开这部分财务数据。
令人震惊的是，墨尔本部分天主教学校和私立学校付给高管的工资
竟然高达200万澳元！
就比如Box Hill的Our Lady of Sion，高管们的平均年薪达到了19.5万澳元。
这项数据并未明确校长的工资，但据了解，部分顶尖私校的校长年薪可达75万澳元，甚至是百万级别。
以下是部分私校的高管薪资数据：
Camberwell Girls Grammar
该校2022年总收入为2800万澳元，总支出为2600万澳元，其中1700万用于教职工，管理层6人年薪合计147.7万澳元。
Alphington Grammar
该校2022年总收入为1540万澳元，总支出为1460万澳元，有80万盈余，管理层4人年薪合计100万澳元。
Assumption College
该校2022年总收入为3500万澳元，总支出为3200万澳元，有350万盈余，管理层8人年薪合计160万澳元。
Our Lady of Sion
该校2022年总收入为1900多万澳元，总支出为1800万澳元，有1300万用于教职工工资，盈余160万澳元，管理层3人年薪合计58.6万澳元。
Goulburn Valley Grammar
该校2022年总收入为1800万澳元，总支出为1700万澳元，有140万盈余，管理层9人年薪合计170万澳元。
Waverley Christian College
管理层11人，年薪合计210万澳元。
Lavalla Catholic College
该校2022年总收入为2500多万澳元，总支出为2600万澳元，有1800万用于教职工工资，学校赤字80.6万澳元，管理层8人年薪合计140万澳元。
St Michael’s Grammar
该校2022年总收入为4500万澳元，总支出为4300万澳元，有220万盈余，管理层人数未公布，年薪合计170万澳元。
Heathdale Christian College
该校2022年总收入为4000万澳元，支出为3790万澳元，盈余230万澳元，管理层7人年薪合计120万澳元。
Marcellin College
该校2022年总收入为3000多万澳元，学校赤字11.8万澳元，管理层7人年薪合计128万澳元。
程序员也好，学校管理者也罢，我们无论从事什么工作，都必须清楚：从来没有哪一份工作100%不会失业，因此，在变动中，不断地充实自己、找到自己的道路才是王道。
并且，要永远相信，裁员并不可怕，可怕的是失去斗志...
上帝给你关上一扇门的同时，会给你打开一扇窗，而这扇窗，需要你去发现...
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